דלג לתוכן העמוד

155/26- בודק/ת בקשות להיתרי בנייה ומידען/ית תכנוני/ת- בוועדה המקומית לתכנון ובנייה

תיאור תפקיד- בודק בקשות להיתרי בנייה:

בדיקה וטיפול בבקשות להיתרי בנייה בוועדה המקומית, בהתאם לחוק התכנון והבנייה ולתקנות שהותקנו מכוחו, ובהתאם למדיניות הוועדה המקומית ולהנחיות מהנדס הוועדה. עיקרי התפקיד:

א. בקרה על היתרי בנייה

ב. קבלת קהל ומענה לפניות

ג. במידת הצורך מתן חוות דעת מקצועית בפורומים שונים

ד. ביצוע משימות נוספות בהתאם להנחיית הממונה.

 

תיאור תפקיד- מידען תכנוני:

מתן מידע עדכני לצורך הגשת היתר עבור כתובת מסוימת, לרבות מידע תכנוני לכל דורש. עיקרי התפקיד: שליפת נתונים תכנוניים, תמיכה ואחזור מידע.

 

השכלה ודרישות מקצועיות:

מהנדס בניין או בעל תואר באדריכלות ממוסד המוכר ע"י המועצה להשכלה גבוהה, או המוכר ע"י המחלקה לשקילת תארים מחו"ל במשרד החינוך. או - הנדסאי אדריכלות או בניין.

  • ניסיון מקצועי - עדיפות לבעלי ניסיון קודם בתחום מידע ו/או בדיקת בקשות להיתרי בנייה במוסד תכנון.

דרישות נוספות:

  • עברית ברמה גבוהה
  • היכרות עם תוכנות GIS ו-OFFICE
  • במכרז זה תינתן עדיפות לבוגרי קורס לבודקי בקשות להיתר בנייה
  • המידען יחויב לסיים בהצלחה – קורס מידענים תוך שנה וחצי מיום מינויו.

מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:

  • שליטה בחוק התו"ב והתקנות
  • היכרות עם תהליכי הבנייה ומרכיבי הבניין
  • שירותית ועבודה מול קהל
  • מתן שירות לגורמים רבים בתוך ומחוץ לרשות

 

כפיפות: מנהלת אגף רישוי בניה

תנאי העסקה:  היקף משרה: 100%, דירוג ודרגה: בהתאם להשכלה ועל פי הוראות אוגדן תנאי שירות.

תאריך פרסום המכרז: 20/10/2026               

 

הערות: 

  • המכרז נכתב בלשון זכר אך מופנה לנשים ולגברים כאחד.
  • רק פניות מתאימות תענינה.
  • זכותו של מועמד עם מוגבלות לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה לעבודה.
  • עדיפות תינתן למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם שאינה מיוצגת כנדרש בקרב עובדי הרשות, אם המועמד הוא בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.
  • בקשות שתתקבלנה לאחר המועד המצויין מטה, לא תובאנה בחשבון.
  • חובה לצרף אסמכתאות על עמידה בתנאי הסף, קורות חיים, תעודות השכלה, אישורי העסקה הכוללים תאריכי העסקה מלאים, היקף משרה, פירוט עיסוק בתפקיד.
  • במכרז בו ניסיון מקצועי הוא תנאי סף, יש לצרף אישורי העסקה ממעסיקים קודמים הכוללים: שם מלא, ת.ז, תאריכי העסקה מדויקים, היקף משרה, תיאור התפקיד הרלוונטי וכיו"ב, לפי דרישות המכרז.
  • ככל שלא יוגשו המסמכים הנדרשים להוכחת עמידה בתנאי הסף, יראו את המועמד/ת כמי שלא עמד/ה בתנאי הסף.

                                                                         

יש להגיש מועמדות למשרה עד לתאריך 02/11/2026

להגשת מועמדות לחץ כאן